- Elmadinanews.com
Subling 324 barengan HUT ke 22 Kab.Sarolangun 12 Oktober 2021
Salah satu Pendekatan terbaik untuk
tingkatkan kinerja Staf adalah dengan cara pendekatan keagamaan. Kepada Kepala OPD, terutama Pejabat yang baru dilantik, agar segera berinovasi untuk tingkatkan kinerja, sesuai Tupoksi. (by. H.Cek Endra)
Pengarahan Bapak Bupati Sarolangun:
1.Bersyukur serta Alhamdulillah disampaikan kepada Allah, usia Kabupaten sudah menginjak 22 tahun, pada awalnya Sarolangun merupakan bagian dari Kabupaten Sarko, setelah adanya pemekaran tahun 1999 maka Kabupaten Sarolangun baru terwujud.
2.Awal pemekaran Kabupaten Sarolangun masih termasuk Kabupaten tertinggal, berkat kerja keras serta kekompakan OPD Alhamdulillah Sarolangun sudah lepas dari Kabupaten tetinggal, dan Sarolangun sudah sejajar dengan Kabupaten lain yang sudah lebih dulu adanya. Semenjak pemekaran Sarolangun sudah jauh lebih baik dari sebelumnya seperti dibidang Pendidikan, Kesehatan dan Ekonomi kerakyatan serta kehidupan keagamaan, yang jelas Sarolangun semakin maju.
3.Dari semua anugerah Allah sekecil apapun kita wajib bersyukur, bayangkan pada awalnya Sarolangun baru 6 Kecamatan sekarang sudah 11, dan 5 Kecamatan hasil Pemekaran, semua ini adalah kerja keras Pemerintah Kabupaten Sarolangun yang selalu optimis untuk mengejar kemajuan.
4.Potensi terbesar Kab. Sarolangun adalah punya SDM yang mumpuni, Pemerintah terus laksanakan pembinaan peningkatan SDM dan tingkat Disiplin kerja tidak saja melalui pelatihan juga Pembinaan melalui keagamaan melalui Subling, kewajiban Zuhur, Asar berjema’ah di Kantor, juga bagi anak yang belum pandai baca al-qur an Pemda Sarolangun mencanangkan wajib baca al-qur an 15 menit sebelum belajar.
5.Perogram terbaik disisi Allah adalah Perogram keagamaan yang dilakukan Pemda Sarolangun. Melalui Subling terus dibina mental spritual, agar terwujud Akhlaqul Karimah, disiplin, tanggung jawab dan karakter HUMANIS, melalui Subling terus dislip tausiyah oleh para Ustadz/Da’i.
6. Harus introspeksi di Ultah Kabupaten Sarolangun ke 22, yang belum baik harus tingkatkan kinerja dengan berinovasi agar ada perubahan. Untuk mencapai kinerja yang terbaik, teruslah bersemangat untuk mamacu peningkatan kinerja, berinovasi serta berani adakan perubahan.
6.Kepala OPD harus selalu laksanakan
pendekatan kepada bawahan, modal utama tingkatkan kinerja, adalah dekati staf dengan cara HUMANIS, dan pendekatan keagamaan, untuk merobah karakter mereka agar lebih baik.
7.Jajaran Baznas Kabupaten Sarolangun agar dapat berinovasi terutama berupaya mencari pemasukan dana selain dari ASN, dalam penyaluran wajib laksanakan ke 8 asnaf, serta jangan sampai tumpang tindih dengan perogram yang sudah ada di Dinsos, juga perogram keagamaan BAZNAS agar dapat membantu pengembangan Tilawatil Qur’an, serana pembinaan dan pembibitan calon Qori/Qoriah haldal Kab Sarolangun sebagaimana masa yang lalu.
Selamat Ulang tahun Kabupaten Sarolangun 12 Oktober 2021 mudah mudahan jaya selalu.
Editor and written by Haji Elmi
